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社内失業とは?

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社内失業(しゃないしつぎょう)は、本来解雇され、失業者となる可能性の高い被雇用者、あるいはその状態。特に日本の雇用制度での正規雇用と呼ばれる形態にある人を指して言うことが多い。法律上の制約によって解雇されない状態にあり、かつ公的支援により猶予されている状態で、それらの規制や支援が無くなった場合には失業者となる、潜在的な失業者をさす。

正規雇用での社会保障賃金と言った厚遇が税金によって保護されており、逆進的な社会保障の側面があり、経済全体でみた場合には失業させた方が有意であるとの見方がある。

関連項目

雇用
雇用関係
【基本概念】

【雇用形態】

【就職活動】

労働契約

労働時間と休み

賃金処遇

【被用者保険
(社会保険)】

安全衛生
労災補償

【懲戒】

雇用終了
解雇


【法定帳簿】

【労働意欲】


【労働政策】

【労働市場】

【職業訓練】
職業訓練施設

法律

制度

資格

【海外の制度】



・・・・・・・・・・・・・・・・・・
出典:wikipedia
2020/09/27 16:47

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